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SHIFT
DNA 04
関わる業界に起こし続ける
革新と変革

PROFILE

ビジネストランスフォーメーション事業本部
エンターテインメントビジネスユニット
プリセールス・技術支援グループ グループ長
2013年入社

2013年 金融機関のミドルシステムのテスト設計者として配属
2014年 現:エンターテインメントビジネスユニットの
立ち上げメンバーとして異動。テストマネージャーに昇格
2018年 プリセールス・技術支援グループ グループ長に就任

CAREER

2008年、大手SIerにエンジニアとして新卒入社。
官公庁向けの業務基幹システムにおいて税務システムの開発保守運用を担当。

WHY SHIFT

成果によって評価される会社

新卒で入社した会社は、IT業界の中では比較的歴史のある大手SIerでした。キャリアはほぼ年功序列で決まっていて、35歳で主任、45歳で課長、50歳で部長というスピード感。新卒で入社したはいいものの、こうした点が自分には合わないと感じ、転職することにしました。当時は「自分の成果によって評価されるスタートアップの会社に入って、自分の力を試したい」という思いで転職活動を行っていました。
SHIFTは入社当時、社員数でいうと100名程度の規模。業種がソフトウェアの品質保証(テスト)という、自身のこれまでのキャリアとマッチしていたこともあって、エントリーしました。会社紹介や面接の中で聞いた、SHIFTが目指す世界観に非常にワクワクしたことが、入社の決め手です。今もそのSHIFTの目指す世界観を実現するために、日々業務に励んでいます。

CAREER

SHIFTの価値を伝える“エバンジェリスト”

SIer出身ということもあり、SHIFTではじめに担当していたのは金融機関におけるミドルシステム向けのテスト設計でした。その後、エンターテインメントビジネスユニットの立ち上げメンバーとして所属部署を異動しました。扱う製品、対応するお客様がこれまでと全く違ったので、はじめのうちは少し戸惑いましたが、もともとゲームが好きでしたし、自分が経験してきたことが組織にとっても良い変化をもたらすのであれば、やってやろうと思いましたね。今では、あのときの配置転換に感謝をしています。現在は、同領域でプリセールス・技術支援グループのグループ長をしています。プリセールスとは、いわばエバンジェリスト(伝道師)。SHIFTのサービスを利用する価値をお客様にお伝えし、お客様の課題解決のための方策を提案することが主な仕事です。一方、技術支援は、新しいサービスを構築し、そのサービスの魅力を伝え、お客様にご発注いただき、サービスリリース後もさらに良いサービスにするために改善を行います。その一連の流れをワンストップで担うのがプリセールス・技術支援グループです。

ゲーム業界におけるQAの常識を変えていく

私が所属しているエンターテインメントビジネスユニットでは、ゲームのQA(品質保証)を行っています。ゲーム業界というと業種としては比較的新しく、新規参入や挑戦もしやすい土俵であると思われがちですが、品質保証という業務に限って言えばチャレンジしやすい環境とは言えません。これまで、テストはあくまでゲームが好きな人が、完成したアプリを実際に操作してバグを見つけるものだという文化が根深く、自動化などの新しいテスト手法や開発の上流工程から品質保証を実施するという概念が、なかなか浸透していかないからです。私はこの業界の品質保証をより効率的で効果的なものにするため、新しい技術に対する取り組みと、提案活動を引き続き続けていきたいと考えています。

MY SHIFT

仕事は「自分が創り出す」もの

SHIFTに入社したことで、仕事を“業務”ではなく“ビジネス”だと捉えるようになりました。前職では、仕事は「自分がやるべき作業を確実にこなすもの」だという感覚でいましたが、今では「お客様に満足いただけるサービスを提供し、適正な対価をいただく」ものだという考え方に変わりました。同時に、仕事は「与えられるもの」でしかなかったのが、「自分が創り出すもの」だという意識に変わりました。この意識の変化のおかげで、雑誌やテレビなどのメディアで見かける情報も、直接関係のない業界の話であっても、自分たちのビジネスに活かせるのでは?とキャッチするようになり、アンテナの感度が研ぎ澄まされてきたことを実感しています。

MESSAGE

SHIFTに入社して一番驚いたのは、担当する業務範囲の広さです。お客様への提案内容の検討、見積書の作成、案件準備、案件遂行、案件終了報告、コストや売上の管理まで……。プロジェクトを任されたときには、全て自分で担当することもあります。そして、この幅広い業務のすべてを高いレベルで実行する人材が社内にはゴロゴロいます。
そのような環境下で、自分はついていけるだろうかと最初は不安でした。しかし、優秀な人たちの中で仕事をすることで、自分自身の成長が加速していることを感じますし、入社から5年たった今でも成長し続けていることを実感しています。
与えられた作業だけを行うことに飽きてしまった方、自分の力でビジネスを進めてみたい方、チャレンジングな環境に身を置き、もっと自分の成長を加速させたいと思っている方は、ぜひ一緒にSHIFTで働きましょう!

SCHEDULE OF A DAY

  1. 出社、業務確認

    1日のはじめにその日のタスクをプランニング
    計画に沿って、どんどん業務を進めていきます

  2. ランチ

    会社近くのラーメンが最近のマイブーム
    先輩や同僚、後輩やメンバーたちと状況や情報を共有したり、たわいもない話で盛り上がる貴重な時間です

  3. 各種ミーティング

    案件確認ミーティング、事業戦略ミーティング、採用戦略ミーティングなど、事業を大きくするために欠かせない重要なミーティングが続きます

  4. お客様先訪問

    担当しているお客様とのミーティングへ
    帰社後、社内のメンバーに打ち合わせ内容のフィードバックを行い、終業までは自身の業務に没頭

  5. 退社

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